Několik úvah o koncepci a účinnosti současné právní úpravy odměňování zaměstnanců
Rozšířená verze příspěvku předneseného na teoretické konferenci "Pracovní právo na přelomu tisíciletí". Nutnou součástí ekonomické transformace byla po liberalizaci tvorby cen i liberalizace tehdy existujícího složitého, vnitřně nedostatečně provázaného a zejména plně kogentního systému odměňování. Autorka popisuje vývoj mzdového systému u nás po roce 1989 s ohledem na jednotlivé typy zaměstnavatelů.